Licenciement économique : comprendre vos droits et les démarches à suivre pour vous protéger
Le licenciement économique est une procédure complexe qui soulève de nombreuses questions pour les salariés concernés. Comprendre ses droits et les démarches à suivre est essentiel pour se protéger dans cette situation délicate. Cet article vous guidera à travers les aspects clés de ce processus, des motifs légitimes aux indemnités en passant par les obligations de l’employeur. Motifs légitimes et caractérisation des difficultés économiques Un licenciement économique doit être justifié par une cause réelle et sérieuse. Les motifs légitimes comprennent : Des difficultés économiques Des mutations technologiques Une réorganisation nécessaire à la sauvegarde de la compétitivité La cessation d’activité de … Lire plus